
外国人材採用の
こんなお悩みありませんか?
- 技能実習生の選考過程が不透明で、
ミスマッチにより定着しないリスクが心配 - 実習生の日本語能力不足で
職場コミュニケーションに苦労している - 優良認定を受けて、受入人数枠の拡大や
実習期間の延長を実現したい - 配属前に実習生の技術免許取得をしたい
- 技能検定対策が手薄で合格率に不安がある
- 監理団体の訪問頻度が低く、
技能実習生の状況把握が不十分で心配 - 他の監理団体のサポートに不満を感じ、
乗り換えを検討している - コンプライアンスを徹底した
信頼できる監理団体と提携したい - ベトナム人材の活用において専門的なサポートが欲しい
優良監理団体の
協同組合
関西経営開発センターに
おまかせください!

徹底した選考と
充実した教育体制がもたらす
優れた定着率
企業ニーズに対応した
最適な人材発掘と選考を実施。
事前に仕事内容を
適切に説明・意思確認し、
ミスマッチを防止。
現地面接では職種に応じた
実技試験も対応可能です。
合格後もWeb面談で
日本語力チェックと事前指導を行い、
自社講習所の独自カリキュラムで
スムーズな受入れを実現します。
日本語能力試験対策と
奨励金制度による学習意欲向上。
N3以上合格者への奨励金で
日本語能力の継続的向上を支援し、
コミュニケーション課題を解決します。
入国前から配属後まで
一貫した教育体制で
実習生の定着をサポート。
技能実習制度の目的達成と
企業様の人材活用を両立します。

優良監理団体認定による
受入枠拡大と
実習期間延長の実現
協同組合関西経営開発センターは
「優良監理団体」として認定を受け、
技能実習制度を
最大限に活用できる環境をご提供します。
通常の2倍の実習生受入枠により、
より多くの技能実習の機会を実現。
最長5年間の実習期間延長で、
実習生の技能習得と
貴社の業務効率向上を両立できます。
厳格な法令遵守と透明性の高い運営で
行政機関からの高い信頼を獲得。
安心して技能実習制度を
ご活用いただけます。
失踪率の低さが示す
実習生と企業の高い満足度。
30年以上の実績に基づく
経験豊富なサポートで
関西近郊エリアの企業様を
全面的にバックアップします。

外国人材と企業の
双方を支える
実践的サポート
配属前の技術免許取得サポートで
スムーズな実習開始をご提供。
特別教育・技能講習で
手続きと取得を支援します。
技能検定対策の充実した指導で
高い合格率を達成。
過去問配布と組合スタッフによる
事前学習会で実習生をサポート。
母国語で対応できるように
常勤スタッフがいつでも
対応できるシステムを設置しています。
Facebookを活用した母国語相談窓口で
実習生のメンタル面も親身に配慮。
「組合員企業の業績向上」と
「実習生の豊かな人生づくり」を
両立する理念のもと、
きめ細やかな対応で
企業様の外国人材活用を
トータルサポートします。
事業案内

技能実習生の受け入れに関わる
全ての手続きをサポート。
適切な監理と指導で
企業様の負担を軽減し、
優秀な技能実習生の受入れを
スムーズに実現します。
入国手続きから実習中の生活指導
定期監査から帰国まで
一貫して支援します。

特定技能外国人の雇用を
トータルサポート。
在留資格の申請手続きから、
生活インフラ整備、
日本語教育、相談対応まで
特定技能外国人の受け入れを
全面的に支援します。
企業様の人材確保と
定着をバックアップします。
組合案内
- 関西123次 実習生15名が無事入国しました。
- 関西122次 実習生6名が無事入国しました。
- 関西121次 実習生12名が無事入国しました。
- 関西120次 実習生7名が無事に入国しました。
- 関西119次 実習生10名が無事に入国しました。
外国人材との共生・雇用 最新ニュース
- e-Govポータル|経済安全保障経営ガイドライン(第1版)(案)に対する意見公募
- 厚生労働省|労働基準関係法令違反に係る公表事案(令和6年11月1日~令和7年10月31日公表分)
- 首相官邸|賃上げ環境整備のための施策を抜本的に強化した形で総合経済対策を閣議決定いたしました
- 厚生労働省|12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です
- 厚生労働省|使う準備はできていますか?お手元に、マイナ保険証か資格確認書を。
- e-Govポータル|労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案に関する御意見の募集について
- e-Govポータル|製造業外国従業員受入事業に関する告示を廃止する告示(案)に対する意見公募について
- 外務省|チクングニア熱に関する注意喚起
- 外務省|ジカウイルス感染症に関する注意喚起(内容の更新)
- 文部科学省|認定日本語教育機関(就労課程)の認定結果
- e-Govポータル|【「特定在留カード」が来年からスタート】「出入国管理及び難民認定法等の一部を改正する法律の施行に伴う関係政令の整備等及び経過措置に関する政令案」に係る意見募集について
- 外国人技能実習機構|ベトナムの認定送出機関の更新を行いました。(3機関削除)
- 出入国在留管理庁|本邦における不法残留者数について(令和7年7月1日現在)
- 出入国在留管理庁|「国民の安全・安心のための不法滞在者ゼロプラン」について
- 出入国在留管理庁|第10回特定技能制度及び育成就労制度の基本方針及び分野別運用方針に関する有識者会議
- 厚生労働省|「令和7年版 労働経済の分析」を公表します
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